我们县里人才引进招事业编10名，招的都是研究生，报了近1000名，在我们学校设了33个考场，每考场30人。但真正参加考试的只有200多人，大部分人都缺考了。考场人数最多的是11人，考场人数最少的只有两名考生，真是太可笑了！ 真不知道是为什么？报上名却不参加考试，干嘛要花这个报名费，还浪费这么多人去组织考试，去监考，浪费这么多试卷儿，真不知道是为什么？
我们县里人才引进招事业编10名，招的都是研究生，报了近1000名，在我们学校设了
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敢问你们县事业编待遇多少？和江浙沪珠三角地区有没有可比性？否则，凭什么这些人才非得考你们县？想留住人才，起码得提供足够的待遇吧。
从报名到考试短则十天，长则一两个月，大多数人报了很多家，这个是作为选择之一，报名费充其量50最多，两杯奶茶钱给自己多一份选择罢了，如果这期间有更好的选择到手，这家自然也就不来了。
一个小县城真正的人才谁来啊！
四川攀枝花人才引进，某单位只有三千多一个月，辞职不干的很多，都是骗人的
人才引进事业编的硕士不免笔试吗？
冲岗了解下
有内幕的
有亏的有赚的，你说谁是赚的
这种事情多正常，人才引进又不止这一家，工作又不止这一个，人家硕士难道没有选择的机会吗？非要考起了，在放弃，才好玩吗！
装正规！
别矫情了，现在就业压力山大，县城985的能来，你一般研究生有什么挑的。现实点吧！
凑数的
多手准备，得了更好的就不来小县城了
多事
有些岗位招聘明确规定要有多少人报名后才开始选录。